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50年後的今天，由於全球化時代的到來，另一場劃時代的改革正在進行。全球資金和資訊瞬間可得，運輸時間和成本有了顯著下降。這使得全球企業成為可能，同時也把資訊傳遞給了不同的人群，將他們連線在一起。全球品牌成為塑造全球文化的關鍵要素，而像可口可樂、微軟、IBM、通用電氣、諾基亞、豐田和英特爾等公司都已從他們建立多年的全球化意識中獲得大約300多億美元的豐厚利潤。其次，對於大多數的大公司來說，增長速度最快的市場都在國外，發達國家的公司設在中國和印度，而中國和印度的優秀企業則進入了美國和歐洲。在這種發展趨勢下，大公司需要建立一致的規章和標準，使他們不必為滿足個別國家的需要而生產並負擔高昂的成本。與此同時，商業的全球化也導致了政府的變化，企業的流動性，迅速有效地影響任何一個地區的能力，日益增加的資源，都為他們帶來了米爾斯難以想象的優勢。米爾斯那個時代的大公司有許多都是紮根在一個國家，遵照一套規則行事。此外，新時代的開始不僅把重心從世界上最富有強大的國家精英那裡轉移到跨國界的全球精英手裡，而且它還提出了哪類權力集團更重要，權力集團之間的關係自米爾斯的時代以來有了怎樣的變化等問題。
跨國時代：當金融和商業變成一切的中心（2）
關於這種權力轉變的本質，華盛頓最近的一次名流聚會讓我們得以一探究竟，雖然場合有些奇怪，在這種場合中人們通常是聊天和吃橡皮似的雞肉。這就是大西洋理事會一年一次的餐會。大西洋理事會是一個智庫①，長期以來致力於維護美國外交政策的重心，即跨大西洋國家關係。參加這次餐會的500名貴賓都是商界、政界和軍界領導人，他們要為3名現任和前任的超級精英成員舉杯慶賀。這3位成員是：史蒂夫？施瓦茨曼，他由於私募股權的強勢勁頭而成為華爾街當月之星並榮獲商業領袖獎；詹姆斯？瓊斯將軍，曾任歐洲聯合部隊最高司令兼美國前海軍陸戰隊司令，榮獲軍事成就獎；阿倫？格林斯潘，這位金字塔的頂層人物，超級精英中的超級精英成員榮獲公共服務獎。格林斯潘以美國聯邦儲備委員會主席的身份服務了20年，一直是全球金融市場中高深莫測的大長老，即使退休了，他仍能以巧妙的措施影響市場。
為頒獎典禮開場致辭的是美國前任國務卿鮑威爾，他受到了全場來賓的熱烈歡迎，3位獲獎人坐在椅子上，與過去的獲獎者、曾兩度擔任美國國家安全顧問的布倫特？斯考克羅夫特將軍進行互動問答。斯考克羅夫特在向獲獎者提問時幽默而睿智。他先問格林斯潘。問題是關於大西洋聯盟對格林斯潘在美聯儲的工作的影響，格林斯潘的回答非常深刻，他從地緣政治和全球經濟兩方面入手，對冷戰結束的重要意義進行了探討。他說，當柏林牆倒塌，顯露中央計劃經濟的災難和徹底失敗時，應該醒悟的不僅是那些直接參與冷戰的各方。格林斯潘認為蘇聯和共產主義的垮臺不僅讓直接受影響的國家得到展現的機會，如寡頭的崛起，而且也讓其他發展中國家明白一點，即現在只有一條道路：接受政治經濟理念75年來試驗的結果和參與全球市場。冷戰結束這個關鍵性時刻帶來的最深遠的影響是讓全球經濟中新進入的10億工人和消費者擁抱我們的觀點。格林斯潘以深刻的信念談到這個前景，即使在這個複雜的世界裡，這種非凡的“理念的權力”仍然能夠駕馭一切。
格林斯潘的觀點和施瓦茨曼的觀點形成了強烈的對比，後者的觀點更集中和務實。這位黑石公司的執行長認為美國實施的《薩班斯—奧克斯利法案》正在使自己失去競爭力，因為該法案要求更加詳細地披露和監督公司的財務。他說，一些公司董事會現在1/3的時間要花在處理法律問題上，這導致美國的商業領袖們無法把精力集中在應該做的事情上，即如何為股東們創造更多的價值。他還說，這些規定造成的結果是喪失了90％的首次公開發行股，因為想上市的公司都到政策寬鬆的國外市場去上市。他催促美國政府不要過度干涉市場，否則市場就會流向別的國家。施瓦茨曼還說，對於美國政府無法理解為何法律會傷害本國企業的競爭力，發展迅速的私募股權公司其實是一種“資本主義回應”。
雖然講話沒有格林斯潘那種歷史性的遠見，施瓦茨曼談到了當今時代覺醒的另一個重要結果，這種意義就如同第二次世界大戰的結束對米爾斯的意義，南北戰爭的結束對“強盜大亨”的意義，或者是與世界隔絕的決策
