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：“徐總！我也不明白，那就請你告訴我，哪些是重要的，哪些是不重要的！我就知道，少了一個環節，科研就進行不下去，產品就生產不出來！”
“好啦，好啦，你看你們，說著說著又來了。”達文彬趕緊出來勸架，勉強擠出笑模樣說，“哎呀，多大點的事嘛。你們要是為了工作氣病了，我不就抓瞎了？林部長要是找我，我就跟汪書記一起住院去。”他這句話說得大家憋不住，都隨著他笑起來了。“今天這個會，時間確實拖得夠長的，我看這樣，明年暫時讓經濟處管一年，科研處監督，管不好再拿回來。”
達文彬這麼看似不經意的一句話，大家誰不明白，這就叫一錘定音！再說什麼也是沒用，不管願意不願意，都得偃旗息鼓。於是大夥不約而同合上筆記本，紛紛站起來準備收隊。
楊明峰和劉立新並排走出會議室，聽見身後達文彬的聲音：“老戈，你辛苦留一下，咱們再聊點別的……”
“呵呵，達總這是要給戈總做思想工作呢。”劉立新手掩著嘴巴，嘻笑著對楊明峰悄悄說。
“哎，我還是有點不太明白，這點錢誰管還不都是一樣？幹嘛兩位老總這麼爭來鬥去的？”楊明峰更靠近劉立新一些，嘀嘀咕咕地與他耳語。
第九章 保守機密，保留證據（4）
從第22層下到第21層，每次都是直接走樓梯，這樣更簡便快捷。他們倆走進黑黢黢的樓梯間，劉立新站下了，認真地說：“這誰管，差別可大了去了。你看啊，”他掰著手指頭，如數家珍一般，“咱們經濟處，在管理費上，除了總經理自主支配那塊資金之外，全都管起來了吧。在生產上，握著‘基礎定價’和‘成本核算’權，他們再折騰，也出不了大格。再剩下的就是科研經費這一塊了。這一塊由於專業性強，一直遊離在外面。長期以來，科研處和戈一兵，拿個單子就讓達文彬簽字，他怕完不成任務，直接影響研發進度，還不能不籤。我有一次聽他自己唸叨說，實際情況什麼都不知道，就是個傻子。”
“這下就好了，先從機動費用這一塊下手，然後再逐步全面管起來。”楊明峰明白了其中的奧妙，點著頭說，“這就是權利呀，怪不得他們死把著不肯放呢。”
“除了權利，還有利益糾葛在裡面。”劉立新詭秘地眨了眨眼睛，“你以後慢慢就知道了。”
回到辦公室，楊明峰按照徐總的吩咐，馬上擬好了《關於科研費機動部分管理監督的調整規定》給徐總的郵箱裡發了過去。不一會徐總的回覆就過來了，除了不痛不癢改了幾個措辭之外，主要是強調，立刻發往集團辦公室，由主管經濟和經營的張紅衛副總經理，還有戈總審閱會籤，儘快送到達總手中，批准下發執行。
楊明峰幹完了這件大事，重重地吁了一口長氣。從櫃子底下，掏出菸灰缸，剛點上支菸靠在椅背上還沒能享受兩口，有封郵件就帶著紅歎號冒上來了。開啟一看，原來是孟凡群發過來的。
孟凡群有個廣而告之的癖好，動不動就群發郵件，這次仍不例外，還是處內群發，因此包括徐總，每人都能收到一份。郵件內容涉及到楊明峰的一條是，請綜合計劃組的同志，務必於晚上八點之前，將明年管理費方面的大盤子發給他，他好抓緊時間擬定歸屬模組的實施細則，提交方案。
楊明峰自打被孟凡群惡搞了一次之後，對他處處小心提防。凡是他發過來的，涉及到自己的郵件，都要首先細細地琢磨幾遍。很明顯，孟凡群這次群發郵件的目的，除了要廣而告之，他對工作已經狂熱到廢寢忘食的程度這老一套之外，還要表現出一種重中之重的姿態，讓同事們也陪著他一起加班。這似乎也有些道理，孟凡群負責的細節實施工作，本身就是在綜合計劃那個大盤子底下的，讓楊明峰提供，也屬正常要求。
劉立新顯然也收到了，回頭對楊明峰說：“前幾天，我讓你把每個經費專案切塊的具體內容分別摳出來，提前給各個對口組發過去，你發了嗎？”
“發了，發了，”楊明峰趕緊說，“有的組，具體實施細則都已經做好了，我在處長那裡見過。”
“哎，這個小孟……這個，這個，幹事忒太細了點吧。”劉立新無可奈何地搖了搖頭，想了想說，“管理費那塊雖說沒有大變化，你還是再給他發一遍吧。”
楊明峰打心裡對孟凡群那一套“苦幹”型的自我表現方法很不以為然，想到現在還要連累自己幫他“墊背”，就很有些不悅。因此賭氣地說：“都給過他一次了，他存沒存上是他自己的事情。”
“哎，也別這麼說
