採金人(第一部)

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的，我看咱們三坑一百多號人當中就再也挑不出第二個來。當領導的首先就應該懂得愛護他才是。”馬常福本就是個井下工出身，最能體諒井下工人的難處。另外，他還對礦裡某些人的做法頗有意見。頭兩個月，礦裡一些幹部們出去買礦，買回幾百噸礦石，化驗品位都在二十克以上。全部混在三坑的自產礦一塊選。結果後來一算帳，三坑的供礦品位竟然是負二克多。全坑取消了三個月的獎金。有人背地裡編了一套順口溜：“馬常福改革邁大步，供礦品位出負數。。。。。。”氣得馬常福找礦長去理論：“就算我領著全坑一百多號人下河去摟鵝卵石，頂多品位是個零到頭，這負數到底是個什麼問題？”問得李廣林啞口無言。但問題還是不了了之，再沒有人去調查追問，只不過是補發了三坑被取消的獎金。

王國成曾在技術監督科當主辦科員，懂得入選原礦取樣化驗的過程。又聽說他是學法律的，馬常福抽空和他探討這供礦品位出負數的事情。請他幫查詢一下原因。

王國成分析說：“問題肯定出在買礦上。三坑的供礦品位從來沒掉下過克/噸。一準是買礦的化驗品位不準，超過了實際品位。而譚厚軍那兒為了金屬平衡的需要，就要想法拿其他礦石的入選品位來補這個窟窿。結果三坑的供礦品位全都拿去還不夠，所以就出現了負數。

“金屬平衡？那不成了拆東牆補西牆嗎。為什麼要這樣搞？”馬常福覺得奇怪，於是又接著問到。

“黃金是貴金屬，要求金屬量的投入產出必須穩定在一定的回收率範圍之內。比如說現在的工藝技術水平，回收率是80％，那麼某一批入選的原礦總含金量如果是10千克，最後產出的黃金量就應該是8千克。但實際計算的各項原始資料都是靠化驗得來的。因為再精密的化驗也會有誤差，必然會造成生產金屬量的誤差。這些誤差日積月累到了一段時間就得人為調整，所以要進行金屬平衡。我們礦因為既有成品金產出，又有半成品的金精礦，金屬平衡工作比較複雜。從來都是由譚厚軍科長直接掌握，別人誰也插不上手。”王國成這樣解釋著。其實他對金屬平衡也只是知道個大概，知其然而不知其所以然。就是他還在技術監督科當主辦科員那陣子，也是無權詳細瞭解這個秘密的。

馬常福還是不明白，他又接著問到：“買礦的品位不也是我們礦裡化驗的嗎，怎麼會超高了許多？”

“只有兩種可能：一是買礦的人粗心大意，被賣主在試樣裡做了手腳；二是買賣雙方共同作弊，損公肥私。但無論是哪種情況，參與買礦的人都負有責任，奇怪的是，這批礦石是黨委書記孫榮智親自帶人去買的呀，怎麼還會出這樣的問題。”

“原來是這樣！怪不得聽辦公室的小麗說李礦長因為買礦的事情在辦公室裡跟孫書記好一頓吵吵，還拍起了桌子呢。”馬常福恍然大悟地說。

“孫書記和李礦長不是配合的挺好嗎，他倆怎麼還會吵吵？”王國成搖了搖頭。象是問馬常福，又象是在自言自語。

“配合？不拆臺就不錯拉。自從實行了礦長負責制，他們就總是尿不到一個壺裡。先前古啟祥當礦長時是個過度時期。有些事情孫榮智還能說了算，大夥兒也都還習慣地找他這個

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一把手請示彙報。後來古啟祥不顧孫榮智的反對，從遼寧那邊把李廣林弄了來，他倆的關係就開始有點僵。按照以往的規矩，幹部人事調動是由組織部門說了算，而組織部門又是書記的手下。如今大權旁落，他這個當書記的幾乎成了閒職，心裡頭這個氣呀，甭提有多彆扭啦。”

“可我聽說出去買礦是他自己主動攬下來的，他現在積極性還是滿高的嘛。”

“做點姿態給別人看唄，藉機到處走一走。畢竟他以前是鄉黨委書記，在這縣裡不管走到哪兒他都還是塊香餑餑，照樣得高看他一眼的。再說了，真正買礦哪用得著他親自去跑？喊一聲底下的人就得跑斷腿。”

“你對他有什麼成見吧？當領導的怎麼會這樣不負責任，我看孫書記那人幹工作還是滿認真的嘛。”王國成對馬常福的話有點半信半疑。

馬常福是礦黨委委員，研究對王國成的處分時他也參加了。他也看出來孫榮智在這個問題上有點心術不正，分明是在藉機剪除李廣林的羽翼。但這些經過他不能對王國成說，這是組織原則。他就是覺得王國成這個人心眼兒太實，被人家把他賣了還要幫著數錢。透過先前那十年人為炮製的空前災難，誰遇事還沒點戒備心？唯獨他王國成照舊把誰都還看得那麼好。

我們居住的這個地球，不知從