第3部分 (第2/4頁)
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的厄尼: 我已經讀完了你的那本《你能不能不工作》。你那些鼓舞人心的話已經改變了我看待生活的方式。我過去總以為更努力地工作會解決我的問題,但我所做的只是讓生活更加複雜,問題更多而已。是你給了我辭職的勇氣。我曾經是個稅務顧問,現在我又重新是個自然人了。 對了,今天早上我採取了行動。我告訴他們因為我的妻子、孩子以及我本人的健康(精神和肉體上的)更重要,所以我辭職了。我曾經透過工作尋找保障,但沒有找到。我想做許多事情,但我覺得自己做不了。我喜歡閱讀,我經常覺得寫作會是我個性的自然延伸。如果你有時間,我想向你請教,你是如何開始寫作的,因為我沒有透過大學一年級的英語考試。 謝謝 萊斯 最大的冒險或許並不是辭職,就像對萊斯來說那樣。他已經給我寫了兩次信,最後一次收到他的信時,他已經做得挺好了。如果你不能為生活而冒險,你還能冒什麼險呢?對工作缺乏興趣就意味著每天把8—10個小時的時間花在無聊、沒有樂趣、缺乏榮譽的事情上。當工作損害到你的身心健康時,不管你是否還有另外一份工作,都是離開的時候了。有些東西你不應該為了工作而犧牲的,尊嚴和個人價值是第一位的;如果你的自由也危在旦夕,就應該立刻辭職。如果你不得不做的個人奉獻干擾了你最大程度地享受生活,那麼沒有什麼工作是值得做的。  
你正在傾聽內心的呼喚嗎(1)
成功者的主要快樂源泉之一是有特定的目標和個人使命。如果你每天早上起床都很困難,你就還沒有找到你的個人使命。樹立一個重要的目標就意味著真正地生活。如果你每天早上都有一個目標,在未來的一天裡你就會滿懷興奮和激情。不管外面是下雨、落雪還是陽光明媚,你都不會等待,而是立即出發。個人使命來自靈魂的呼喚。它是你生存的本質和理由。個人使命就是你來到這個世界的理由。 出生在嬰兒潮時期的那一代人之所以遭受中年危機,是因為他們從不追求自己的使命。在20世紀80年代,大多數人尋找的是能賺最多錢的職業和工作,這樣他們就能過上富有的生活。他們是這樣定義成功的:成為公司的最高管理者,擁有物質財富。然而他們的婚姻或許正處於混亂的狀態,孩子的生活一團糟,而自己也正為壓力過大和不知足而痛苦。 幸福存在於個人使命以及對個人使命的熱情追求之中。如果你想生活得有目標,那麼找到自己的個人使命就很重要。大部分不快樂的人還沒有找到他們的最終目標和個人使命。許多人沒有找到是因為沒有去找,還有一些人是因為不知道該怎樣去找。 如果你花時間和精力去尋找你的個人使命,並且熱情地追求它,你的生活就會更有價值。而忽略了最終目標和個人使命則會使你對生活有諸多不滿。還有,迴避你所愛的東西可能會導致情感混亂和身體抑鬱。那些抑制了自己的慾望和興趣的人最容易對酒精、毒品、工作或電視上癮。他們想以此減輕生活中的痛苦,但這些往往都是徒勞的。 個人使命比目標要崇高一些。拿目標來說,比如你想成為公司經理,一旦你的目標達到了,它並沒有給你的生活留下什麼。再說個人使命,比如你想讓每個人都減少對這個世界的汙染,讓這個世界變成更適合生活的地方,這就是一個更高的呼喚,你在一生中都可以追求這個目標。 每個人都能發現生活的最初目標,而你的個人使命卻可能體現在你的職業或副業中,但它不一定非得和你的工作聯絡在一起。你可以在做義工中、在消遣與愛好以及休閒活動中體現你的個人使命。你對生活的最終呼喚可以透過生活的各個方面得到傳達,它們包括你的興趣、充實的婚姻、你的工作和休閒活動。 《溫哥華太陽報》(Vancouver Sun)最近報道,溫哥華的修女貝 思·安·狄龍透過她最喜歡的籃球運動來體現她的個人使命。不用說,她的個人使命就是透過服務於別人來為上帝服務的。她過著簡單的生活,不受物質的誘惑,但是很快樂。籃球增加了她的快樂,幫助她實現了個人使命。看起來,自從狄龍愛上了籃球,她就透過在一所小學中教女孩子打籃球做義工。1989年,她在芝加哥遇見了教皇約翰·保羅;她也遇見了特蕾莎修女。現在溫哥華在美國籃球協會(National Basketball Association)中有了自己的球隊—灰熊隊(Grizzlies),她為有可能碰到邁克爾·喬丹而感到激動。 迪帕克·卓普拉在他的《成功的7個精神法則》(The Seven Spiritual Laws of Success)一書中給出了有關