瘋狂內功

第9部分 (第2/4頁)

醒過來，看到何靈臉上的厭惡之色，大坪文熊心中暗叫不好，連忙鬆開手，露出一副噁心的笑容，道：“何靈小姐是要採訪我嗎？”

何靈心中厭惡的想道：“廢話，不是採訪你，我來這幹什麼，要是不來，也見不到你這麼噁心的人了。”強忍住心中的厭惡，何靈語氣有些冷的道：“是的，不知大坪先生有沒有時間。”

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“有，當然有，何靈小姐請坐，各位中國的朋友，你們也坐啊！”大坪文熊畢竟是松下集團的掌門人，表面的控制力還是非常厲害的，發現自己之前的失態，也是連忙進行補救，做出一副熱情好客的面孔，招待著何靈一行。

“不用了，我們這次採訪，是希望錄製一個專題節目，回到中國後會對全國播放，工作緊急，所以我們現在就開始吧！”何靈神色稍霽，對扛著攝像機的隨行人員道：“小劉，準備錄製。”

“呵呵，何小姐果然工作認真，一絲不苟，在下佩服。”大坪文熊坐在總裁椅上，笑呵呵的說道。

何靈擠出一絲笑容，道：“大坪先生過獎了，我們可以開始了麼？”

“何小姐稍等。”大坪文熊用手攏了攏自己的頭髮，又整了整衣裝，見自己的形象無懈可擊，這才同意何靈的採訪。

見小劉已經開始錄影，何靈對著攝像機，首先用中文說道：“各位觀眾，我是主持人何靈，我現在所處的位置就是目前世界第一電器企業的松下集團的總裁辦公室，現在我將會對松下集團的總裁大坪文熊先生進行採訪。”說完，何靈用日語說道：“大坪先生，您好。”

大坪文熊對這些採訪早就非常熟悉了，所以也是非常從容的對著攝像機微笑道：“您好，中國的朋友們，你們好。”

何靈：“大坪先生，眾所周知，松下集團是一家百年企業，面對這樣有歷史的百年老店，您在就任的時候，一定會有很大的壓力吧。因為在今天都能感覺到，好像松下先生的眼睛還在看人。”

大坪文熊：“確實是這樣，正如您所說的我們是一個比較有歷史的公司，不管這個時代環境有什麼樣的變化，我們都要遵守創業者松下幸之助先生留下來的經營理念來從事經營，並努力實現他這一理念。所以從這點來看，對我來講這是一種重任，也是一種壓力，更是一種指標。

提到松下電器的經營理念，就不得不提松下電器，以及它的創始人松下幸之助的歷史。少年時代的松下幸之助只受過4年小學教育。1918年，24歲的松下幸之助在日本大阪創立了僅有他、和他的妻子以及弟弟三個人的松下電器製作所，之後他們接連推出了當時非常先進的配線器具、炮彈形電池燈以及電熨斗、無故障收音機、電子管等一個又一個成功的產品。7年之後，松下幸之助成了日本收入最高的人。在企業不斷發展的過程中，松下幸之助開始對產業人的使命以及企業的職責進行深入的思考，1932年5月5日他召集了當時的所有員工，強調了面向未來松下電器務必實現的真正使命：那就是透過不斷地生產來提高人們的生活水平，這也成了松下電器日後最基本的經營理念……”

何靈和大坪文熊有一搭沒一搭的進行著例行的訪談，兩人一個經常採訪高階人物，一個經常面對各種記者的採訪，所以對這些都應對的綽綽有餘，採訪也進行的非常順利。

眼見採訪即將結束，何靈卻突然將話題一轉，道：“大坪先生，不知道您有沒有看到前天中午我臺播放的直播節目？”大坪文熊一愣，頓時臉色變的非常難看，道：“何小姐指的是？”

何靈微微一笑，道：“前天，北京九星電子集團總裁馬莉小姐接受了我臺的採訪，並進行了全國直播，那次節目中，馬莉小姐信心十足的表示，她們公司已經成功研製出領先世界電器和電子50年的科技成果，對此，您有什麼表示嗎？”

“啊！哈哈……”大坪文熊的臉上頓時浮出了三道黑線，卻強笑道：“我覺的馬莉小姐非常自信，當然，有自信是好的，但如果在沒有做出成績之前就誇下海口，似乎就有些自大了。”

何靈：“您認為馬莉小姐言過其實？”

大坪文熊滿面嚴肅的道：“雖然我也希望電器業可以出現更高的成就，但眼見為實，在沒有見到結果前，我不好妄加評論，所以一切都留待以後證實吧！”

何靈微微一笑，道：“謝謝您，感謝大坪先生抽出寶貴時間，接受我臺的採訪。”

大坪文熊再次露出之前的微笑，道：“不客氣，希望以後還有機會接受央視的訪問。”