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蔣思思對肖小的這種態度感到十分驚訝，心裡不禁湧起一股難以言喻的失落感：“原來真的是她自己願意的……”
林潼見蔣思思這副模樣，心中不禁升起一絲嗔怒和不滿：“你不信我？我們可是這麼多年的好朋友啊，你竟然連我都不信嗎？”
雖然語氣有些生氣，但林潼還是捨不得對蔣思思大聲吼叫。
蔣思思被林潼這麼一問，頓時慌了神，結結巴巴地想要解釋卻又不知該如何說起。
林潼自然明白蔣思思的心思，她知道蔣思思就是太重感情了，什麼事情都想管一管、插一手，就像那些從小就對孩子說“我都是為了你好”的媽媽們一樣。
“好啦，別再你啊我啊的了，我都餓了，咱們趕緊去吃飯吧！”林潼無奈地搖了搖頭，伸手拉住蔣思思，朝餐廳走去。
隨著腳步的移動，兩人之間的氣氛也漸漸緩和下來，彷彿一切不快都被拋諸腦後。
走進餐廳，蔣思思和林潼找了個安靜的角落坐下。服務員熱情地遞上選單，林潼接過選單點了幾道菜後便將選單遞給了蔣思思。
蔣思思看著選單上琳琅滿目的菜品，一時間竟有些猶豫不決。
林潼見狀笑道：“怎麼啦？還在想剛剛的事呢？別想那麼多了，先好好享受這頓美食吧！”
蔣思思微微一笑，輕輕點頭表示同意。
只是林潼不知，在蔣思思的心裡或許已經種下了芥蒂。
畢竟對蔣思思而言，她是第一次見林潼對待身邊人是如此冷漠的，那麼自己掏心掏肺，最後會落得個什麼的下場？蔣思思越想越敏感，越想越後怕。
時光荏苒，白駒過隙，轉眼間一個月的試用期即將結束。
部門負責人鄭重其事地要求林潼寫一份轉正申請書，其中務必著重介紹她在這段時間內所習得的知識和完成的任務。
林潼胸有成竹，文思泉湧，揮筆寫就滿滿當當的兩頁紙張，將每個 ppt 所闡述的業務邏輯逐一詳實地記錄下來。
她洋洋得意地以為自己能夠順利轉正，心中充滿喜悅。
但出乎意料的是，上午提交的申請表，下午便被打回，並責令重新書寫。
“難道是我寫錯了什麼地方嗎？”林潼陷入了深深的困惑之中，百思不得其解。
於是，她透過微信私下聯絡了當初招聘她入職的那位小姐姐，希望能弄清楚事情的來龍去脈。
現實猶如一記沉重的悶棍敲在了林潼的頭上，讓她猝不及防。
領導層竟然不認可一個新人能夠獨自梳理完成這些複雜的業務邏輯，更別提 ppt 的製作了。
即使林潼確實參與其中，但也只能被視為協助性質，無法成為她入職申請的主要績效成果。
這下可讓林潼陷入了困境，她這一個月來幾乎把所有時間都花在了為男同事製作 ppt 上，而對於其他業務，根本就沒有接受過系統的培訓。
但林潼並沒有輕易放棄，她鼓足了勇氣，來到男同事面前問道：“我快要轉正了，人事和部門總監要求我寫一份轉正申請。”
然而，男同事的反應卻異常冷淡，他只是隨口說了一句：“哦！那挺好啊，恭喜你啦！”甚至連看都沒有看林潼一眼，語氣中充滿了敷衍。
這種態度讓林潼感到十分失望和委屈，但她還是強忍著心中的不滿，繼續問道：“可是我對其他業務還不是很熟悉，你能不能幫我看看這份轉正申請怎麼寫比較好呢？”
林潼滿心期待地看著男同事，希望他能給予一些指導和幫助。
然而，男同事卻只是淡淡地回了一句：“這個嘛，你自己看著辦吧，反正把你做過的事情寫清楚就行了。”
說完，他便又埋頭做起了自己的工作，完全不顧及林潼的感受。
“可是我的申請報告被駁回了，原因是我這個月做的所有ppt，梳理的業務邏輯，根本就作為不了績效成果寫進申請書裡。”林潼把申請書輕輕拍打在男同事桌子上。
“所以？你不應該去修改你的申請書嗎？找我說這些做什麼？”男同事不屑地說，言語間充滿了嘲諷。
“改？我怎麼改？你這個月除了讓我做 ppt，你還給我培訓什麼了嗎？”林潼開門見山地說，語氣中帶著質問。
“姐姐，你搞清楚！我只是讓你協助我做一下 ppt，可沒說是培訓你！這個事情部門總監也知道的，你不信，可以自己去問一下！”男同事有恃無恐地大聲呵斥著，聲音震耳欲聾。
