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望向面試官身後除了牛經理和馬經理外，再無一絲身影，眾人有些迷茫。
新員工的表情提醒了面試官，女面試官啪啪鼓了兩聲掌。
“龍經理，該出來帶你的員工了。”
此話一出，天花板上的身形開始逐漸顯形，那是一隻長達一米五的變色龍，與牛經理和馬經理不同，祂是完全的冷血動物體，在眾人的注視下，龍經理冰冷的豎瞳直直地盯著明哲的方向，似是在打量著自己即將要帶的新下屬。
明哲被注視得快要哭出來了， 怎麼就這麼恰好是自己分配到了安保部門。
“只有我一個員工被分配到安保部門嗎，姐姐！”
看了眼名單，女面試官點頭，打破了明哲最後一絲奢望。
“從進門到現在你們已經浪費了半個小時。公司損失慘重。”
男面試官確認時間後惋惜道。
作為公司的老人，龍經理，馬經理，牛經理明白了面試官的意思，帶著自己新出爐的員工奔赴崗位。
作為員工，就要有時刻為公司創造價值的意識，否則怎麼能對得起招聘他們的公司呢！
江淮以及其他跟著馬經理的員工進了一間千平米大倉庫，倉庫裡又分三個區域，物品區，包裝區，員工區。
在江淮他們之前，已經有不少員工盯著諾大的黑眼圈機械性地做著重複性工作，不僅如此，他們每個人身後都憑空立著一根極粗的皮鞭，一旦有人偷懶或者偷奸耍滑，皮鞭就會啪啪狠狠地打在那人的背後，打的人皮開肉綻，再不敢分散注意力。
馬經理帶著新來的員工在每個區域走過一遍，尤其是員工區，看的時間最久。
參觀完所有區域後，馬經理帶他們到倉庫唯一空曠的地方站定，馬臉很是嚴肅。
“公司招你們過來是為你們提供生存條件，你們得感恩，為公司創造應有的價值。”
“從現在起，你們好好看，跟著學，前三天是你們的試用期，薪資在每天工作完成的情況下有兩頓飯。”
“我們公司很人性化，上七休七，七天有七個小時的休息時間，別的公司都是上三休一，當然你也可以請假，只需放棄你身上一些無關緊要的部分，就能特批一天假期，放棄越多，可以休息的時間越長。”
“目前試用期，你們的目標只需要每天完成八十個合格包裝，並將包裝好的快遞全部送出去，工作就算完成，超額完成一百個獎勵多一頓餐，超額完成一百一十個，獎勵加一個小時休息時間，往後每多加十個，都可以增加一小時的休息時間。特別需要說明，要將快遞送出去且沒有投訴才算完成。”
“相應的沒有完成基本工作也有懲罰措施，每少十件包裝就會減少一頓餐，兩頓餐都扣完後，會扣除你的休息時間，休息時間扣完後將扣除你身上所有的事物。”
“進入崗位後，公司會為你們安排皮鞭裝置，這將是激勵你們為公司創造價值的手段，我希望你們不要像那些被鞭策的人一樣，丟我們部門的臉。”
“當然，只要你們肯努力，上面會看見你的成果，我的位置將來也會是你們的。”
馬經理一番說辭明明是很正常的領導激勵下屬的話，江淮聽完後卻覺得心跳的很快，腎上腺激素分泌過高，久久不能平靜。
他還不是最誇張的，旁邊有些任務者甚至激動得流下熱淚，啪啪啪的鼓掌聲震耳欲聾，激動得不能自已，恨不得當場做出效益。
按常理來說，這樣的情況不應該出現，看著說完這些話後帶頭鼓掌笑得很是誇張的馬經理，江淮確信，馬經理有問題，可惜他沒有證據。
面對著馬經理，任務者無法轉身，也就沒有注意到視線盲區的員工區內，有幾名員工不堪忍受繁重的工作，離開了自己的崗位，進入了旁邊的黑屋子裡，等人再次從黑屋子裡出來後，手中拿了一張休息條，滿臉釋然，只是相比進屋子前，員工的精神更加萎靡不振，恍若遊魂。
馬經理指導過後，見新員工如往日的員工一樣熱情澎湃，滿意得為他們每個人分發了皮鞭。
領到皮鞭的人被皮鞭裹挾著走向屬於他的工位，這些皮鞭有導航的功能，江淮站在隊伍的後面，自然見到了皮鞭從被領後逐漸掌握領導權的過程，眼見隊伍越來越短，他的眼神一暗。
領到屬於自己的皮鞭的時候，江淮明顯感覺到從鞭子上傳來一股拉力，很強，以江淮現在的能力不足以對抗。
馬經理還在面前盯著江淮的一舉一動，鬧事不是明智之舉，跟著鞭子的力
