曉陽高提示您：看後求收藏（奇妙書庫www.qmshu.tw），接著再看更方便。
得知訊息，楊再新有些愕然，不知為什麼會出現這種局面。
鎮定之後，楊再新立即去見章童俊，表達送行之意。這時候，縣裡其他人可能都在迴避章童俊，但唯獨他不行。另外，章童俊去省黨校參加學習的訊息，也沒有得到印證，或許就是謠傳。
敲開縣長辦公室門，章童俊見是楊再新到來，也笑笑。看得出，老闆的表情有些不自若，楊再新心裡一沉。看來，真是有人在背後搗鬼了。
自家老闆在縣裡的名聲主要是民間讚譽，對縣裡一些人的利益肯定有損害，如此，確實有些人希望他早些離開橫折縣。去年之前，對章童俊升任縣委書記的呼聲、民意是早就有的，楊再新聽到不少這樣的傳言，可去年底中央新規下來，章童俊就不可能在橫折縣繼續就職或提拔，使得某些人就有機會，也開始暗地運作，造勢和謀劃。
“老闆。”楊再新進辦公室也不知該怎麼說才恰當，但不說話肯定不行，他擔心老闆會誤解自己，這次是來向老闆要求位子的。“聽說您要去省黨校學習？無緣無故的，是市裡還是省裡的意思？”
這樣問話也不符合楊再新的身份，但是，如果老闆真離開又是受到某些人的詭計，情況就不同了。按說，省裡即使對各縣黨政一把手進行考評，結論也不會立即就下達，評分也會有一定區間範圍。市裡、省裡對這些人的使用會有一個通盤考慮，分果果、權衡平衡，很複雜的事，哪會這麼急切切地將老闆支開？
因為這時候縣長離開了自己位子，預示著什麼，不言而喻。
“是的，最遲後天報道，為期三個月。”章童俊隨即平靜了，“不管誰的意思，不重要。到我們這樣的崗位上，隨時都得學習、充電，有這樣的學習機會，對自己也是一次提高。”
“老闆……”楊再新明白自家老闆說這樣的話，或許是有無奈的成分但內心裡也會真這樣看。
章童俊起點並不高，中師畢業生，總覺得自己文化程度低了些。後來在工作過程，雖有在職進修、全職進修等，理論水準、眼界胸懷提高很快，但一直堅持的還是學習。楊再新對這有非常深的體會，也是對章童俊很尊重的原因。
至於執政理念、為人處世、性情品格等方面，也是嚴於律己，對自己對幹部要求要嚴格，對一線人員、對平頭百姓則是呵護、關愛。特別是普通人與幹部之間出現利益衝突時，總會先選擇普通人，而對幹部嚴要求。比如縣城市容管理，是矛盾最多的地方，章童俊總是要求管理人員端正態度，絕不允許出現暴力執法，對態度惡劣的執法人員，一旦反映到縣裡來，必然會追究。
另外在專案建設、拆遷等利益最大的方面工作，厲行走透明程式，為此得罪不少人但也因此得到縣裡民意。當然，幹部們對章童俊的評價各有評說，楊再新也知道。
“小楊，我也正準備和你談一談。”章童俊說，“這三個月未在省裡學習，你的工作估計有不小壓力，你有什麼想法？”
“老闆，”楊再新也知道，這時候來見章童俊，他會有這樣說法也是正常，但自己的心跡要表達到位，對未來的工作環境如何，他不在意也沒法迴避，“我的工作完全聽辦公室這邊安排，留在縣裡也好，去省城也好，或者另外有其他安排都行，沒什麼困難。老闆，您安心學習，沒必要考慮我的事情。”
章童俊面色稍微嚴肅，看著楊再新，見他坦然的樣子，也點點頭。對自己的秘書，章童俊也是瞭解比較深，對楊再新近三年來的表現很滿意。也因為這樣，一年前才提議將楊再新提為副科。
“做好自我就好，原先我想是不是把你放到鄉鎮去壓一壓擔子，不過，時間太倉促，也不可能了。”章童俊也直言，並不迴避他自己面對的難題，“工作上的事情，多看、多想、多做、少說，學會藏拙。”
“謝謝老闆，我會記住的。”
“小楊，這幾年你走得很順利，這與你自己努力分不開、與你勤奮分不開。但人無千日好，花無百日紅，人生遇上一些波折、困難、冤屈都是正常的，要有心理準備，更要有自己的姿態和選擇。”
“請老闆放心，挫折會讓人成熟，我早有所準備。到**辦三年，跟老闆學到很多東西，一輩子受益。再說，我去年就拿到副科，也知足了。三五年內，多經歷一些事情也是常態。”楊再新心裡有些苦，明白老闆這次去省裡學習的背後，會有更為複雜的存在，自己接觸不到但老闆是知情的。
看著楊再新離開，輕輕地帶上辦公室門，一點聲音都沒發出。章童俊對自己這個秘書也
