第二十章 來不及 (第1/2頁)
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“團長，其實也不是不能說，只是即便是用了這個辦法，好像還是有問題。”程宏突然想到，整個702如此多連級單位，光是鋼七連夠嗎？
說到底這還是得一步一步來。
“麼子問題嘞？”王慶瑞問道。
“現在的情況是七連一家獨大，很多尖子兵和優秀骨幹都在七連，對吧？如果按照我的方法去做，也確實不夠分啊！”程宏苦笑。
這樣說回來，好像確實是程宏記憶中的那種方法更貼合實際一點。那就是直接改編，把七連的尖子都分配到整個師的各個連隊去，起到模範帶頭作用。
但這樣一來，702同樣得傷筋動骨啊！
這樣一個優秀連隊的消失，其實還是非常可惜的。即便是新七連傳承了老七連的歷史，傳承了那個儀式。但老七連身上的那種精氣神和連隊文化，真能能毫無保留的傳承下去嗎？
“那你說怎麼辦嘞，直接把七連打散，分派到各個連隊去？老實跟你講，你那只是猜測，我這邊可是有實實在在的訊息！不出兩年，上頭就會對我們t裝甲師動刀子，這真要動了刀子，我們702肯定是首當其衝！”
程宏在一旁嘀咕，我比你知道的多得多了！
但這些事是不能說的！
說了，那就等同於洩露機密，那是要上軍事法庭的！
“團長，但我的方法見效太慢了啊！”其實程宏的辦法很簡單，就是讓鋼七連的一些骨幹，和別的連隊的骨幹進行交流學習。
當然這交流學習可不是拿個本子，坐在教室裡隨便說兩句就完了。而是真真切切需要這些骨幹到鋼七連，或者是鋼七連的骨幹去別的連隊。實打實的從每日作息開始，進行全方位的連隊精神文明建設。
這裡不是說其他連隊沒有這些東西，而是其他連隊的這些精神層面上，團隊文化層面上的東西還不夠完善，還不夠健全。
而鋼七連出去的優秀骨幹，以及來七連學習的其他連隊骨幹，在經過半年到一年時間的教授和學習之後，才能切切實實的把這些東西學進去。
但這種方法顯然是太耗費時間了。
“見效慢？”王慶瑞突然有些失望。
這見效慢就等同於慢性自殺！
現在國際形勢一直很複雜，王慶瑞身為一名團級幹部，當然也會收到來自各個方面的訊息。再加上前些年打的那一場海灣戰爭，更讓國家層面對現在軍隊現狀的極度的不滿足。
而正是這種不滿足，才是如今大規模精簡裁軍的導火索。
正如史今在許三多家說的那句話，沒時間了！
不是我沒時間了，是部隊沒時間了，沒時間給他適應，沒時間給他成長！
這放在702團又何嘗不是如此呢？
“對不起團長！”程宏看著王慶瑞臉上失望的表情，下意識的說了一句對不起。
“不管你的事！”王慶瑞嘆了口氣，“對咯，你們一會就去七連報到。你們的伙食關係，都已經轉過去咯。”說完，輕輕的擺了擺手，示意他們可以走了。
程宏看了一眼許三多，也沒再打擾沉思中的王慶瑞，只是行了一個軍禮，又輕輕的把門帶上。
希望越大，失望越大。
原本就顯老的王慶瑞，在經過這麼一出之後，整個人更顯得疲累了。
“程宏，你們剛才說的，和我找的資料有啥關係嘞？”等出了團部大門，許三多才終於忍不住問了。
“佇列裡不準說話，這裡有糾察！”程宏遠遠的看到兩個戴著白色糾察帽，戴著紅肩章的糾察分明往團部來了，連忙提醒許三多。
“糾察是啥？”許三多至今都沒見過糾察，上次來團部，剛好遇上成才打靶回來，讓成才直接帶進去了。
“先別說話，一會跟你解釋！”程宏眼看著就要和糾察撞面了，連忙提醒了一句，就閉嘴不言了。
“你好，請出示證件！”
但事與願違，兩個糾察還是把兩人攔了下來。
程宏和許三多連忙取出證件，證件上還是紅三連的戳印。
“你們是五班的吧？”其中一個糾察客氣的將證件遞還給兩人，“我說你們倆怎麼看著面生呢！哦，對了，三連在那邊呢！”還好心的幫兩人指了指方向。
“謝謝班長！”程宏連忙行了一個軍禮，接過自己的證件，“我們確實是五班的，不過我們現在要去七連。”
“許三多，程宏？”其中一個糾察突然驚訝道，“原來是你們
