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“好，反正我不想再在倉庫了，天天沒事做，沒有一點意思。”
“好了，你先安心工作，我和鄭部長溝通一下再說。”
……
林達找到鄭水良，和他簡單說了一下。
“鄭部長，你這邊先安排工作，安排完了你到辦公室，有些事情我們溝通一下。”
“好的，林總，我這邊安排好就過去。”
林達離開生產車間，回到了辦公室。
林達將電腦開啟，將昨天晚上自己寫的管理方面的資料列印了一份。
林達拿在手裡，詳細的看了一下，又拿起筆將一些內容補充上去。
這時，林達的手機響了起來，是外加工李老闆的電話。
“李老闆你好”
“你好林總”
“有什麼事情？”
“林總，是這樣的，現在到月底了，我想問一下上個月做的產品加工費什麼時候可以支付？”
“噢，是這個事情，費用到28號結算好了，這邊我已經和鄭部長，財務都安排過了。”
“好的，林總，太感謝你了。”
“李老闆，這些都是正常工作，你到時間直接找鄭部長簽字。”
“好的，林總，今天有時間嗎？一起去喝一杯，我這邊有朋友從老家帶了點家鄉的酒，想讓林總品嚐一下。”
“李老闆，這幾天事情多，等忙完了再找時間好了。”
“那好吧，那就到月底，到時候我去公司。”
“好，先這樣，還有事情要出去。”
“好的，林總，你先忙。”
……
林達清楚李老闆的意思，但是也不能借著機會總是找人家喝酒，上個月沒有做多少貨，貨款也沒有多少，如果想喝酒等以後有時間了隨時都可以。
在林達的心情，是希望李老闆能保證品質，按照時間完成訂單，這樣一方面解決了訂單加工問題，也會讓李老闆的加工廠有收益，林達的怡芝也可以適當賺點差價，這件事做好了對三方都是好的事情。
林達走到窗前，看著窗外的風景。
鄭水良走進了辦公室。
“你好林總”
“鄭部長，來，坐下來說。”
鄭水良坐到了沙發上，林達從辦公桌上拿起了列印好的檔案遞給鄭水良。
“鄭部長，兩個事情，第一個是這個管理提升方案的事情，你先看一下，第二個是王軍的事情。”
“好，我先看一下。”鄭水良拿著資料看了起來。
鄭水良看了幾分鐘後說：“林總，你這個方案寫的好，我們昨天提出的建議都用上了。”
“鄭部長，是把好的建議都寫進去了，你要考慮一下，接下來就是要按照這個管理提升方案進行落實，要落實到具體的工作中，這樣大家提出的建議才能起到實效。”
“林總，我看了方案，我這兩天將方案整理一下，具體安排到各個班組，各個崗位，再按照方案具體的實施。”
“好，好的方案要落實到管理中，才能起到作用，大家提出的建議都很好，對於提升我們的管理也是有很好的作用的，具體就要看如何落實實施了。”
“林總，你放心好了，兩到三天時間，我一定都安排到工作中。”
“好，第一個事情就這樣安排，第二個事情是倉庫王軍的事情，他想換個工作，你看什麼崗位合適？”
鄭水良想了一下說：“林總，他的學歷不高，要不安排一流水線上如何？”
“鄭部長，這個我也考慮過了，這個人的情況你也知道，如果安排到流水線上，那樣大的工作強度，他可能做不了，到時候再出些產品質量問題，給我們的生產也造成許多麻煩的。”
“林總，要不安排到裁線組好了，讓組長帶著，只負責照看機器，這樣也輕鬆些。”
“鄭部長，這個崗位也可以，只是有一個問題，我們產品的裁線雖然簡單，但也裡面要技術的，他的學歷不高，也不知道能不能做？”
“林總，就安排這個崗位好了，不然公司可沒有合適的崗位了，讓組長帶著他，讓他學兩個月應該就可以了。”
“那好吧，就這樣安排，工作以組長為主，他只是輔助工作，具體資料標準一定要經過組長同意才能開始工作。”
“好，我一會給組長安排一下，就讓他輔助好了。”
“好，那就這兩件事情，你一會安排好。”
