足球之請開始你的表演

0249 你們這樣做很危險啊！ (第2/2頁)

？

確實有些門道啊！

楊白起當然是想給安切洛蒂留下一個好印象。

他可是知道，這老頭雖然看上去人畜無害，但他可不怎麼喜歡啟用新人。

原歷史中，安切洛蒂在拜仁過於注重老將，為安撫裡貝里，甚至當眾親吻，連退意已決的拉姆他都想挽留。

而對兩位小將金斯利·科曼、以及3500萬搶來的歐洲盃金童桑謝斯培養不夠，對中生代道格拉斯·科斯塔、基米希都使用不足。

楊白起也虛啊，萬一這老頭以後讓自己枯坐冷板凳，那自己不得哭暈在廁所！

事實上，楊白起這樣的看法比較片面。

安切洛蒂綽號“老好人”，他的性格、態度比較溫和。對於更衣室的管理也十分溫柔，最關鍵的還是能夠看菜下飯，能夠將現有陣容裡的球員實力發揮出來。

執教拜仁三年的瓜迪奧拉離開，標誌著拜仁不再追求風格轉型（某種意義上就是承認這種做法失敗了），而追求歐冠“即戰力”。

這個時候，拜仁才請了“歐冠第一名帥”安切洛蒂，既然是要求即戰力，那安切洛蒂就只能寄希望於羅本、裡貝里、萊萬多夫斯基這些老將黃昏前最後博一把，再拿次歐冠。

既然如此，那一切都圍繞“即戰力”這個點，安切洛蒂只負責衝歐冠，不負責給你培養新人。

任何教練的執教風格，都是個人經歷造成的。

安切洛蒂過往在米蘭，就是老將多，傷病多，他必須把最好的狀態留給歐冠，聯賽能省就省，保持前四歐冠區即可。

安切洛蒂在米蘭一干就是八年，2003奪冠的那批人——馬爾蒂尼、因扎吉、西多夫、皮爾洛、加圖索、內斯塔這批核心力量，一用就是八年，2007再度奪冠。

安切洛蒂既與他們保持了非常好的師徒情誼，也最瞭解這些人的特點。

但這也導致安切洛蒂比較偏重老將，連一個帕託，也沒有怎麼打出來。

當然，楊白起竭力想要給安切洛蒂留個好印象也是沒錯的。

只有讓安切洛蒂記住了，才會有上場的機會。

只要有了上場的機會，楊白起就能用自己的表現征服安切洛蒂。

然後，在歐冠賽場表現好一些，就不愁安切洛蒂不用自己。

這就是楊白起的情報優勢，在金斯利??科曼和道格拉斯??科斯塔在隊友的勸阻下依然嗶嗶個不停，甚至試圖當著安切洛蒂的面“行兇”的時候，楊白起已經把握住了安切洛蒂的命門。

金斯利??科曼和道格拉斯??科斯塔已經輸在了起跑線上。