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技第一次股東大會擴大會議正式召開，參會人：顧飛，袁元，蕭啟圭，王齊，張一航，周靜，王紅英。會議內容：公司分紅以及招人。
顧飛大筆一揮決定分紅一千億，但是被集體否決了。錢不是這樣花的。公司賺錢看似很快，但是一旦開始燒錢，同樣也很快。
顧·董事長·飛第一次提案就被所有股東無情否決，為了照顧他的面子，ceo周靜提議分紅10億，被全票透過。
顧飛憤憤不平：“你們有沒有把我這個董事長放在心裡，只聽ceo的不聽董事長的，太過分了！”
眾人笑問：“你敢不聽ceo的嗎？”
顧飛想了想，沒回答，縮在椅子裡裝沒聽到。
分紅表決完畢之後就要商量招人的事了。ceo周靜決定先招一百名員工，把公司的架子搭起來，人事，財務，行政，設計，企劃，運營，銷售等等部門都得要建立好，至於最關鍵的技術部反而沒那麼著急。
在其他部門還沒有一絲影子的情況下，技術部門就已經搭建好了，部長由董事長顧飛兼任，四位副部長未來將親自擔任組長，招聘時將自己負責自己的組員招聘。
行政部後勤處處長由王紅英擔任，至於部長是誰，現在還不知道。
剛剛被任命為部長的顧飛，還沒上一天班就要翹班，因為軍訓要開始了。
周靜因為實在走不開，蕭啟圭幫她走後門免了軍訓。蕭啟圭問顧飛要不要也免掉時，顧飛拒絕了，他豪氣的說不經歷過軍訓的學校生涯是不完美的，男人怎麼能逃避軍訓。
蕭啟圭：“呵呵。”
但是現在，站在操場中，他後悔了。四年前的悽慘他已經徹底忘記了。而且大學軍訓的強度怎麼可能是高中能比的？
最基本的一點，高中時候他們還是祖國的花朵，現在他們都是成年人了。教官的手法自然不同。
