[美娛同人] 總統系統，不滿意

第613章 (第2/2頁)

;&esp;他站起身, 作勢便要打電話給助理，要他找來幾份自己受邀前往各大院校演講的錄影帶。還有各大頒獎典禮，他都不知道自己已經在頒獎臺上發表過多少次重要講話了。

&esp;&esp;[有，但]

&esp;&esp;系統的聲音越來越小。

&esp;&esp;[我沒有了解民生民情？]

&esp;&esp;奧斯蒙德咧了咧唇角，不屑地哼笑一聲：[那斯萊德和安布雷拉這些年做的民調都算什麼？你明知道我這些年來都兢兢業業，一心努力完成那些願意相信我們的公民的心願。]

&esp;&esp;安布雷拉旗下的媒體時不時就要向觀眾發起投票，兩家電影公司在電影製作、上映期間也會向影迷發放各類調查問卷，調查影迷的口味和主流傾向。

&esp;&esp;他近幾年來一直都努力工作，順應自己的心情拍些電影和紀錄片，應付搪塞那些翹首以盼、不停敲著碗等飯的忠實影迷。

&esp;&esp;[可、可]

&esp;&esp;系統就像是那些在高校辯論賽上沒見過多少世面，被對方的無恥狡辯惹得紅了眼的學生，它總覺得哪裡不對，但想要尋找理由反駁卻發現對方說的都是對的，憋了半天，也只能生硬地說“不對”。

&esp;&esp;奧斯蒙德聳了聳肩膀，這場毫無懸念的辯論已經宣告了勝負：[你不能總是與其它系統、宿主攀比，攀比是煩惱的根源，統要懂得知足，才能過得幸福。真正優秀的統，不會去比較宿主的成就，而是會和同伴相互交流彼此的功能、和過去的自己對比，查缺補漏，取長補短，與其它系統相互啟發，共同進步，這才是良性競爭。]

&esp;&esp;當了這麼多年董事長，在片場和公司裡見了太多來來去去的年輕人，奧斯蒙德胡扯雞湯的能力已經越發精進，信手拈來，出口成章。哪怕嘴上的話根本就是前後矛盾，他也能自圓其說。