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谷野涼介最終還是辭職了，不過他的辭職幾乎沒對團隊造成任何影響，甚至他那個編劇小組中有幾個人還彈冠相慶，很高興他離開了，估計平時他也沒少給同伴找麻煩——上谷野為人比較自傲，很不喜歡有人改變他的主意，偏偏千原凜人犯了他的大忌諱。
千原凜人是他的上司，連續要求他改劇本他就很煩了，最後還要把他調到綜藝節目劇組去，他更是煩上加煩，自尊心受創嚴重，乾脆直接走人，還在人事談話中留了狠話——早晚有一天他要讓千原凜人付出代價，後悔對他做過的一切。
這話是近衛瞳傳來的，她是個樂天派，比較容易交朋友，在各劇組人頭都很熟，經常給千原凜人私下傳遞八卦，反饋團隊內部資訊，同時她也對上谷野涼介留下的話很生氣，畢竟她可是千原凜人的二弟子，侮辱她師父就是在侮辱她——她也放了狠話，早晚有一天要讓上谷野涼介知道點厲害，不過在千原涼人打了她的頭後，沒敢四處宣揚，只是私下裡說了說。
…………
無論是坂泉泉水參加甲子園開球儀式還是上谷野涼介辭職，都只能算是工作中的小小插曲，時間仍然在堅定不移的向前推進。
《冷暖人間》、《相棒》、《產科醫鴻鳥》、《無家可歸的小孩》、《金裝律師》再次迴圈了一圈，紛紛放送第四集，除了《無家可歸的小孩》處在本臺優勢時段，繼續高歌猛進外，其餘四部收視成績也都有提升，只是還是不太明顯，總體仍然平平無奇。
收視成績暫時沒有突破性進展，千原凜人只能繼續堅持，高強度工作還需要繼續，他手下的各個小團隊同樣需要點燈熬油——通情理的人還是佔大多數的，剛開新劇，在把成績提升到一定程度並且穩定下來之前，誰先松這口氣誰就完蛋，這道理這行業的人都懂。
三田智久就是其中一位，他是《相棒》劇組中一位助理編劇，抬頭看了看錶，發現已經十點多了，便把改好的稿子遞交給了負責他的分集編劇奧野雄，而奧野雄頭也沒抬，只是隨口說了一聲：“辛苦了，三田君，今天就到這裡，早點休息。”
他明天一早就要去面對最終boss千原凜人，雖然這boss不會一般上司那樣一發現部下犯錯就憤怒叫罵，只會平靜的提出修改意見，但這boss面無表情說話時，會給人帶來很大心理壓力，他試過兩三次後就不想再試了，寧可現在多加加班，爭取明天面對千原凜人好過一點。
上司發話了，三田智久就收拾東西下班，他對加班倒不是特別反感，主要這是真在加班，確實是在幹工作——曰本加班成風，但大多都是在混加班費，和他們這種情況不同，而這裡更妙的是，不用被強迫進行職場應酬。
曰本公司很喜歡下班後集體去喝酒，偶爾逃一次還行，但經常不去容易被集體排斥，大多接受不了，所以硬著頭皮也要去，但去了非常痛苦——居酒屋，ktv，居酒屋，一般是用這套路來迴圈，可不是喝一場就算完了，有時要喝到夜裡兩三點的。
三田智久就對這種職場應酬很煩惱，以前的劇組經常要搞這樣的活動，美名其曰“增進感情”，而到了這邊奧野雄也確實搞過一次，但第二天被叫進了村上伊織的辦公室談了話，回來後就老實了，隨後更是工作忙碌到了極點，根本也沒時間搞這種鳥事，十分令人滿意。
他寧可加班也不想去應酬，哪怕現在同樣花了大量業餘時間也不覺得煩，而順著走廊往電梯去，沿路看著各工作間、策劃室、會議室裡都有零零散散的人在加班，而、總負責人千原凜人同樣沒走，能從半開半合的百頁窗中看到他模糊的身影。
他對千原凜人沒話說，很服氣，哪怕他不怎麼直接和千原凜人打交道也仍然很服氣——他每天下班時，幾乎都能發現千原凜人還在，感覺很受激勵。
以前覺得千原凜人能取得各種傳奇一樣的成績，只是有天賦或是運氣好，但被他抽調進團隊三個多月後，他就不這麼想了，真的是一份付出一份收穫，任何製作人敢像他一樣住在辦公室裡，成績都不會太差。
跟著這樣的人幹，他覺得有奔頭，哪怕《相棒》目前成績平平無奇，他始終有莫名的信心，覺得將來情況肯定會好轉——他很喜歡千原凜人提供的大綱，特別是千原凜人提出的很多“新理論”，比如推理劇十要素，推理三分法，推理劇劇本常犯的二十五種錯誤等等，感覺幹起來很有趣，能學到很多東西。
說真的，他跟著團隊改了一百天的劇本，補充各種細節，感覺自己似乎都可以嘗試獨立創作一些小故事了，而且明白該怎麼創作，不再像以前一
