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奕。
於是，諶睿思便提出了他的要求，以團隊和資產的角度加入新桃花源避難所來換取對等的權益。眾人一聽，老大定下了調子了。便紛紛開始朝著這個方向發力展示自身的優勢。
而在不算漫長的拉扯後，諶睿思將作為第四位核心管理人員加入到了華奕的團隊，和陳憶安一起負責整個基地的日常管理。而陳憶安將以主管身份作為諶睿思的副手協助管理。
對於陳憶安來說，這是之前就已經討論過的情況，對於她自身來說，並不反感跟著諶睿思進行學習與工作。相反，對於她自身看來，比起自身獨立思考，跟著一個比自身強大的同類人工作，可以在他身上學習更多，更好的彌補自身的不足。
而諶睿思地下的團隊，將根據自身的工作型別，分配到不同的部門進行工作。
自此，新桃花源基地的框架完成了第一次的改革與完善。整個基地將獲得了飛躍式的發展與建設的可能。
而在分配完畢後，整個基地當下變化最大的就是保衛部。足足擴充了300多人，總人數來到了376人，更補充了許多重火力裝備。
緊隨其後的便是物資收集組與科研組，大部分的人員都被分配到了物資收集。而經過儀器檢測符號要求的技術人員統統補充到了研究所，因此還新建了2個研究所來提供工作的場所。用上新裝置的研究人員紛紛表示，我之前用的都什麼垃圾，我呸，研究所YYdS。
研究人員的補充，整個科技樹的研究一起就快了起來，順利的研究出了更好的醫護所與獵人小屋，還研發除了適合農作物種植的溫室。
除此之外，華奕等人圍繞九尾抽調人手重新打造了新的專門負責日常管理團隊。徹底擺脫小作坊式協作管理模式，走上了更加正規化的人力資源管理模式。
而新團隊的第一個工作就是完善整個基地的規章制度，好在之前在火山就有一套已經較為成熟的制度。拿過來稍微改一下，很快就得到了諶睿思和陳憶安的認可，再經過九尾進行了計算評估後，這套更加接近原本社會的簡化版規章支隊，或者說是簡化版律法就正式在基地裡使用了起來。
而新的水源在人員鋪出去的情況下，很快就找到了新的來源。這次找到的是一次溫泉地下河。不僅如此，整個基地還打造了整個基地的水迴圈體系與冰雪融化純淨體系，徹底解決基地的用水問題。
而工廠現在則進入全面的生產模式，物資的充裕使得整個工廠可以全力的建造。同時建造5架大型勞務機器人，以及50件外骨絡。
整個工廠顯得熱火朝天，經過請示後，滾滾偷偷的呼叫了物資打造了自己的身體。華奕問了九尾，九尾並不歡喜，但也不拒絕，華奕便讓滾滾把九尾的身體一起打造了。
在人員磨合與融合中，時間便來到了第四次風暴降臨的時刻。在過去的3天裡，華奕先是帶著諶睿思補充了整個基地深層次的認知。其次就是所有人都在加班加點的蓋房子。
由於人數充足，物資充足的情況，房子在第二天的時候就已經全部建設完成了。所有人的物資與聯絡裝置統統下發，雖然3天過去了，但是仍舊很多人對著九尾溝通聊天仍然樂此不疲。
在這較為歡快的氛圍中，第四次風暴降臨。
一如既往的狂暴，一如既往的準時。不同的是，此時基地中的人們並沒有顯得特別的憂愁。只因為新的勞務機器人在風暴降臨沒多久後，就新鮮出爐了。
6臺機器人強大的動力根本無畏風雪的侵襲，堅定而緩慢的執行著自己的任務。對於基地目前來說，4臺機器人已經完全能夠支撐整個基地的能量補給.一臺分配去了採集樹木，一臺分配去了鋼廠進行挖掘熔鍊作業。
雖然現在溫度仍然進一步下降了，但此時的華奕站在研究所的頂層看著窗外的風雪，第一次心中沒有了焦慮。
穿越過來所有的努力最後成功給了他充足的回報，按照他心中的認知，整個基地現在已經開始了正迴圈作業。充足的物資與人員可以確保整個基地的運轉效率。而較為充足的研究人員可以將技術迭代走到風雪的前面。
危險已經開始遠離他的計劃，人身安全獲得了充足的滿足感。自此，他與基地將走上新的發展。
