韓娛，我才不要做舔狗

第44章 獨自承受了所有的澀琪 (第2/2頁)

由王琦代理，Kakao方也派出一名高管來輔助。

王琦最初只是幫著劉宇盛那裡打了份高薪短工而已，沒想到自己竟然因此成為了“Kakao talk”專案的負責人之一，更沒想到劉宇盛還幫他爭取到了2%原始股。

天大的機遇一下就引燃了這哥們的創業熱情，在他的勸說下，原本的程式設計小組絕大部分人員也留了下來。

再加上重新分配給他們的幾個Kakao工程師，暫時組建“Kakao talk”的研發與維護團隊。

作為專利的出讓方，劉宇盛要在系統正式上線前，對Kakao新組建的技術團隊提供多方面的技術培訓。

主要就是讓他們瞭解軟體的整體架構以及包括各個模組之間的關係、資料流向和互動方式。

還要針對現有系統，深入講解軟體中涉及的關鍵演算法，幫助他們理解演算法的工作原理和最佳化思路。

為了讓新團隊以後可以獨立開發和維護能力，還要向他們詳細介紹軟體的程式碼結構，包括程式碼目錄組織、模組劃分、類和函式的設計思路等

關鍵是要制定統一的開發規範，那樣才可以提高程式碼的可讀性和可維護性，減少後續開發過程中的錯誤和混亂。

除此之外，還要傳授軟體測試和除錯方法、軟體部署和更新以及資料處理的相關知識。

針對他們的培訓和講解，其實在培訓其實從春節前就開始了，節後主要是以答疑為主。

劉宇盛存在的意義，除了維持系統的穩定，還可以幫助他們解決系統上線初期的各種技術難題。