第75章 辦法總比問題多 (第1/2頁)
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被請來的技術大佬有些無語——要這麼容易解決，你猜人家為什麼會願意免費送給我們？
他們手上可都是有正事的，哪有時間為了服裝廠研究染色的問題？
方主任會沒覺得多難，是因為夏黎說得很輕鬆，就像是隻要這邊的技術大佬出手就能迎刃而解。
轉頭看著自己的下屬，不免心想：還是太年輕了，把自己都帶偏了。
夏黎不急，掏出一張紙和幾塊布料，道：“各位叔叔阿姨，方法我昨天就研究出來了，現在還需要實驗，就想幾位叔叔阿姨能幫忙實驗一下，這樣我們去談也是有依據的。”
其中一位中年男子有些不信的接過夏黎手中的紙，嘟囔道：“這東西憑想象還能想出來？不會是瞎想的吧。”
定眼看了看紙上的公式和內容，又看了看夏黎，再又看了看紙上的內容，跟身邊的同僚傳閱了一番，然後才看著夏黎問道：“這真是你想出來的？”
夏黎壓住心虛的小身板，嘴角帶著笑道：“也不全是我自己想的，就是看了別人的法子改進了一下。”
“好好好。”中年男子的表情已經沒有任何的輕蔑了，反而客客氣氣的問道：“小夏對吧？你有沒有興趣來我們實驗室？”
夏黎……
方主任不悅道：“丁主任，這可是我們部門的特殊人才。”
丁副主任沒好氣的瞪著他質問：“你們那不是後勤部嗎？要特殊人才做什麼？！”
兩人就這麼吵了起來。
夏黎……
旁邊一個在看紙條的老人突然吼了一句：“別吵了！”
兩人都安靜的看著那位老人。
老人看起來普普通通，但一句話帶來的效果足見他德高望重，炯炯有神的眸子看著夏黎問道：“你姓夏，就是張副廠長介紹來的夏黎？”
夏黎點了點頭，腦子有點暈乎——他們不是在解決布料再染色如何不掉色的問題嗎？
現在是什麼情況？
“你為什麼不願意到我們部門來？我們那待遇也不差，還能讓你發揮一技之長！”
夏黎吞吞吐吐好半天才不好意思的吐出自己的心裡話——她就想在後勤部打醬油。
方主任暗暗的想，都這麼能幹了還是打醬油，那真幹起活來是不是整個後勤部都不用上班了？
說話歸說話，專業的人做事效率就是高，很快就有了一套流程標準解決布料再染色掉色的問題。
紡織廠那邊很爽快的交付了一批重新染好的瑕疵布，並加送了一些處理品當是給化工廠發福利。
人才，果然是特殊人才。
方主任看夏黎那是越看越滿意，就是他自己家的也沒法跟夏黎比，雖然她來的時間不長，方主任都已經想把優秀員工的名號給她了。
後勤部其他人也只能羨慕，畢竟他們在這裡幹了這麼久，誰能給廠裡免費弄一批布料來？
甚至還把中秋福利給準備好了。
雖說正式的通知還沒下達，但是廠裡的人聽說中秋福利會發布，哪怕是瑕疵布，都提前表示滿意了。
當然也會有人看不過，布料是有了，廠裡也有老渠道能夠製作，但是職工服要跟別的衣服區別除了款式還有銘牌，衣服的左上胸口位置都會繡上廠子的名字的。
以前都是找服裝廠後續加工的，蘇科長將這個任務交給了夏黎。
理論上夏黎本該是屬他管的，不過方主任想要將夏黎排擠走，說是想看看夏黎究竟是什麼人才就直接要過去了。
如今夏黎大出風頭，蘇科長想給她的下馬威，免得蹦躂得太高。
夏黎去的時候才知道，服裝廠的排班都排滿了，你是定做服裝人家還願意給你排個隊在後面等著，就是繡個銘牌，他們都不願意接這樣的單子——麻煩還賺不到多少錢。
不說別的，就這麼多衣服在廠裡堆積著都佔地方，每件衣服都要展開了繡上字又收攏，而且用的還是瑕疵布，萬一個破洞啥的，他們還得扯皮。
“以前就知道你們方主任是精打細算的，看在大夥都是為國家辦事的份上我們算是貼錢幹了，現在廠子裡的活自己都幹不過來，實在沒辦法接你們的活了。”對方瞧著夏黎是個初出茅廬的小姑娘應付都不想應付。
夏黎自然要軟磨硬泡一番。
對方也堅持拒絕不動搖，他們的任務還重著呢，要都像化工廠那麼摳搜，他們也別過日子了。
夏黎自認嘴皮子功夫不出眾，想靠嘴讓人家點頭
