第156章 財務部門發難 (第2/2頁)
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拓展新的銷售渠道。”
銷售部門負責人連忙應道:“王主席,我們這就去辦。不過拓展新渠道可能需要一些時間,短期內效果可能不太明顯,但我們會盡全力加快進度。”
“能有行動就好,多一份努力就多一分希望。現在每一個部門的工作都至關重要,大家務必團結一心,共渡難關。”
這時,一直在一旁沉默的人事部門負責人開口道:“王主席,我擔心工人們的情緒問題。現在物資短缺,工作強度又大,大家心裡都有些不安。要是不及時安撫,可能會影響工作效率,甚至引發一些不必要的麻煩。”
工會主席皺了皺眉,說道:“你說得對,這確實是個問題。人事部門要儘快制定一些安撫方案,比如組織一次全員大會,向大家說明廠裡目前的情況和應對措施,讓大家心裡有底。同時,也可以適當調整一下工作安排,合理分配任務,避免過度勞累。”
“好的,王主席,我們會盡快落實。”