第38章 招人 (第1/2頁)
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“裡面四個區的人統計起來倒是輕鬆，我們可能就有點累了。”（銘銳）
“我總感覺有人在罵我。”（蕭月）
“啊？我們拿命擱著守北部五區，還會有人罵我們腦子有問題吧。”（凱琦）
“其他人跟我關係都挺好的，真要說有人可能會罵我的話，丹尼爾應該就是那個可能，算了，我也不想聊起他，先把發下來的任務完成了再說吧。”（蕭月）
十五人離開房子開始挨家挨戶的統計名單，經過三小時的努力後，在解決掉了三屋的清道夫以及十幾只耗子後，用零傷亡完美的完成了此次任務，此時其他19個區也彙報了當地的人員數量。
“唉，這個人數估計只有當時的1\/3吧。”（格溫）
“有能力的都跑去其他巢了，就算我們保護的再好，也不可能比巢那邊安全，這就是他們的想法。”（凱倫）
“這種想法也不能說是錯的吧，只是將這些統計上來的意義是什麼，難道是打算統一收保護費了，還是塞利亞有什麼想法。”（瑟提拉）
“我感覺你說了和沒說一樣，不過保護費肯定不可能，我們又不是後巷那群耗子，不過我確實也好奇這到底是為了什麼，我們事務所難道打算從這裡面開始招人了嗎？”（凱倫）
“說不定哦，反正其他人現在也沒空，估計都在自己房間裡面，塞利亞想宣佈什麼的話，應該很快吧。”（格溫）
“哦，群裡面有訊息了，塞利亞發的，讓每個區的管轄人員告訴當地的人......”（瑟提拉）
“我們只是一個事務所，肯定是沒有巢那樣的能力一直保護你們，現在有兩種方式可以讓你們繼續在這裡活下去，其一是交錢，否則我們在每個地方的人將不在保護整個地區的安全，而是指定保護交錢住戶的安全，其二加入我們事務所，我們會統一進行培訓，每一住戶至少有一人加入事務所，否則將不保護該住戶，當然如住戶中僅有老幼殘可以不用完成這任意一點，這些人任然會得到我們的保護，然後警告你們，小聰明是不可取的，巢已經沒了，這裡到處都是後巷後果不用我們多說了。”（各區負責人）
“在我們來之前這裡的人基本上都被那群幫派打劫空了吧，怎麼可能還有錢，塞利亞這樣搞說白了就是招人。”（凱倫）
“計劃會不會太快了，雖然我們想成為協會吧，但是這個新家都沒搬好幾天，就已經開始招人了嘛，就不能等成為協會再來嗎。”（瑟提拉）
“成為協會需要時間，這期間要是我們一直無條件保護他們的話，到後面再提這些條件肯定會出現意料之外的事情。”（格溫）
“說直白點，當人習慣了無條件免費的事，後面再要求他們付出些什麼肯定會出現各種聲音，到時候招的人真的放心嗎？”（凱倫）
“提前告訴他們，我們不是慈善組織是件好事，而這兩個要求也很簡單，要麼給錢要麼給人，到時候專門找幾個人培訓他們就相當於公司裡面的一級員工了。”（艾莎）
每一個區會派遣曾經在培訓部任職過的員工前往各個區，每一個區派遣三個進行培訓任務，會長期待在那個區與該區的管轄人員同行，二者直接任務沒有高低之分，且無法互相命令，但三人仍然可以算作為該區戰鬥力的組成部分。
每個人的任務在進行時都沒有出現任何細微的差錯，如果照常進行下去，一個月之內這群人就會是九階收尾人也就是一級員工，到時候就會統一發放武器，而不是目前手上握的訓練刀具。
事務所內等級對應收尾人等級為，九至七階收尾人等級為一級；六五階收尾人位二級；四三階收尾人為三級；二階收尾人為四級；一階收尾人為五級。
當然收尾人等級並非完全按照實力來排，有些人一直做低階委託，靠數量是完全可以把收尾人等級提上來的，所以具體在事務所內部是什麼等級還得進行固定考核以及分析實力，才能給出準確的等級來。
但一般沒有人會這麼無聊，畢竟一個人的實力上去了卻一直做著這樣沒有意義的事情是會無聊的，而且有能力做高階委託賺更多的錢，為什麼一直做低階委託來拿少的可憐的報酬，所以絕大部分人收尾人等級和事務所內等級肯定是可以對應上的。
再者如果一個人達到對應收尾人等級第一次考核是強制性的，且必須認真對待，雖然聽上去沒什麼意義，但總有些不怎麼缺錢的人喜歡在低等級的人裡面當那個最強最顯眼的，畢竟以前這裡可是巢，像這些臭毛病肯定不稀奇。
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