第694章 (第1/2頁)
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&esp;&esp;“坐。”
&esp;&esp;時望月給金助理指了下辦公室的待客區,接著,也從自己的辦公桌後走到了他身邊坐下。
&esp;&esp;“最近工作多了不少,是不是有些忙不過來?”
&esp;&esp;“還好。”金助理稍稍思考了後回答,“還能負荷。”
&esp;&esp;“那就是有些超負荷了。”時望月說,“最近市場行情變動的厲害,咱們的工作也確實強度高。”
&esp;&esp;尤其是在資本領域,面對的外部環境越複雜,所面臨需要處理的問題也就越多,公司上上下下還經常需要面對許多“救火”的場景。
&esp;&esp;不止是他和澤梧兩個人感覺到工作繁冗,頂在下面跟著一起處理事情的助理也很辛苦。
&esp;&esp;時望月對此都看在眼裡。
&esp;&esp;“這都是我們需要適應的。”
&esp;&esp;優秀打工人金助理永遠都是站在“我該怎麼做?”才是對公司最好的角度去考慮和行事的。
&esp;&esp;“適應是一方面。”時望月輕笑了下後說,“我觀察到你最近工作超負荷,想了下覺得這也是因為你的日程表安排的太滿的緣故,你看下,要不要在日程表中插入更多的靈活性?”
&esp;&esp;“插入更多的靈活性?”金助理臉上浮現出深思,“我已經精確的計算了我每天需要完成任務的時間,已經沒有多餘的時間了。”
&esp;&esp;“我知道你很用心也很盡力,也能夠掌握組織內部所有事情的發展動態。”時望月說,“不過,很早以前我就提醒過你,不要成為微管理者,不知道你還記不記得?”
&esp;&esp;金助理臉上浮現出茫然。
&esp;&esp;時望月一看他臉上的神色,就知道他沒印象,於是跟他詳細說道:“可能當時我的說的比較委婉,你沒注意聽,那麼我現在認真跟你說一下,根據你現在的工作情況,你需要重新安排下你的日程表,調整你的管理規劃了,如果你繼續按照現在的工作模式下去,它以後將會成為你在工作上的瓶頸。”
&esp;&esp;還會削弱團隊人員計程車氣和自主決定權。
&esp;&esp;聰明人說話,有些地方只需點到為止。
&esp;&esp;“按照我們前幾年公司的發展,你這種工作方式完全沒問題,甚至還非常的優秀,但是現在,我們的投資組合中已經有大量的公司,隨時都有大量的投資在進行中。無論是對於我,還是你,我們的工作量都是非常大的,這也迫使我們需要全面轉變並追求更加有條理的工作和生活方式了。”
&esp;&esp;金助理正襟危坐,“boss,我會盡快作出調整的。”
&esp;&esp;時望月輕輕頷首,“我相信你能調整的好。”
&esp;&esp;金助理細細思考後又問,“boss,這也是您年初開始調整自己日程表,並給自己安排了許多開放時間段的原因嗎?”
&esp;&esp;時望月點頭,勾唇淺笑道,“是的,有有建議我這麼調整的,她說我之前的日程表過於緊迫,不利於自己長期發展。”
&esp;&esp;金助理難得在時望月面前繃不住表情,笑了,“難怪。”
&esp;&esp;兩人之間的氣氛隨之變的輕鬆。
&esp;&esp;時望月繼續笑著說,“有有還給我看了許多優秀又有影響力的人日常安排,他們確實都有類似的開放時間段。”
&esp;&esp;金助理在時望月面前嚴謹慣了,此刻臉上的神色哪怕鬆弛了下來,也不敢太過。
&esp;&esp;卻又反應極其迅速的抓住了對自己有利的重點。
&esp;&esp;“老闆您有什麼好的建議給到我嗎?”
&esp;&esp;然而心底卻默默暗笑道,“想必‘有趣’才是老闆更在意,且迅速給自己的日程表做出調整的原因。”
&esp;&esp;背後有“高人”的時總,果然能給金助理出非常行之有效的建議來,“調整你的日程安排前,你可以把自己的所有任務全部列出來後,對比每一項任務思考這幾個問題——‘我不會去做這項工作’,‘我要對