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林躍回到公園，把找回的包給中年女人，雖然錢丟了，但是證件全都在，中年女人對林躍感謝再三，還向林躍三人簡單介紹了自己。
中年女人姓許，在上海就是做酒店管理的，所以對酒店裡這些操作再熟悉不過，有她在，不但讓黃經理黑不了林躍他們的錢，還要狠罰酒店一筆錢，讓他們好好長長記性。
一個多小時後，親戚找到了許女士，這人是許女士的親弟弟。
原來，許女士的母親也是上海知青，許女士是在新疆石河子出生長大，然後拿著指標回上海工作，這次來探親，就是看父母和弟弟的。
許女士和弟弟說什麼也不讓林躍三人住公園，硬拉著他們住酒店，睡前還美美吃了一頓。
第二天一早，林躍上班的酒店剛開門營業，林躍三人和許女士一行人就來到酒店。
黃經理也算開了眼，以往他用各種理由藉口開除的員工不在少數，黑了不少押金和工資，那些可憐的打工仔打工妹們，一沒背景，二沒門路，三不懂法律，沒有維權意識，只能自認倒黴，而他黃經理就能拿著這些黑下的錢當做自己的功績，在老闆面前邀功請賞。他還是頭一回看到有人理直氣壯地回來要工資和押金的。
許女士果然是專業做酒店管理的，做事說話雷厲風行，根本不給黃經理開口的機會，只說了兩條就把黃經理嚇得冷汗直流。
第一條，《勞動法》明確規定沒有試工期，更不許以工裝等任何名義收取員工押金。僅這一條告到勞動監察大隊，罰款就是五千塊起步。
第二條，不管酒店用什麼方法把廚房安排在地下室，只要許女士投訴，消防就肯定會過來罰款並且要求整改，整改期最少一個月起步，整改期間不許營業，再加上整改的一大筆費用……
許女士在計算器上按下一串數字，放在黃經理面前。
許女士繼續說：“黃經理，你黑我三個兄弟幾百塊，就造成這麼大損失，這責任你擔的起嗎？你要是敢繼續為難他們，就別怪我不客氣！”
許女士的弟弟也十分配合，立刻拿出手機，做出一副隨時打舉報電話的樣子。
黃經理打量許女士和許女士的弟弟，看他們的穿著打扮就不簡單，還聽說門口停著他們的車。
乖乖，那個車排子……這年頭，能開這種車的人可不簡單，不是黃經理能惹得起的。
黃經理馬上發揮他變色龍的本領，馬上滿臉堆笑，解釋都是一場誤會，馬上安排財務給林躍三人發工資退押金，效率極高，十分鐘之內辦完。
林躍三人拿到錢，心裡終於痛快，得意洋洋走出酒店。
可是許女士的弟弟還是打了舉報電話，勞動監察和消防整改足夠酒店老闆喝一壺的，要讓這家酒店老闆好好長長記性。
用許女士的話說，不讓他長記性，他就會變本加厲的欺負別人。
許女士的弟弟當天下午就告訴他們可靠訊息，酒店老闆要為此花好大一筆錢周旋應酬，一股邪火全發在黃經理身上，不但開除黃經理，連帶他全月工資和押金全都被罰個精光。至於，黃經理會不會找勞動監察，維護自己的權益就不知道了。
不過這次奇特的相遇，因林躍和許女士的互幫互助而昇華。
雖然路途遙遠，許女士也想和他們交個朋友。
於是許女士給林躍留了自己和弟弟的電話，讓他以後遇到困難，可以給他們打電話。同時也要林躍的聯絡方式。
林躍沒有電話，想了想，為表感謝和誠意，留下芳草湖的地址。
不管他在外漂泊到何處，只有這個地址永遠不變。
許女士他們離開後，林躍才在口袋裡發現一個信封，開啟裡面有五百塊錢，是許女士偷偷給他的，林躍心裡五味雜陳。
這世界既有黃經理這種奸詐小人，也有許女士這種溫暖人心的好人。
複雜、多變、危險與機遇並存，這就是社會。
林躍又想到許女士臨行前，拍著自己的肩膀，鼓勵他說：“林躍，你很優秀，相信我的眼光，更要相信你自己，憑你的能力一定能闖出一番天地！”
真的嗎？林躍的心裡多了幾分猶疑不定，沒有剛來烏魯木齊時那麼有衝勁。
也不知為什麼，明明沒出來闖蕩幾天，偏偏卻覺得一下子老了。那份天真，無憂無慮，久遠的就像是上輩子的事情。
又到了週末人才交流會，這次他們比上次有經驗，又鑑於李勇強對各個職位的一番分析，他們決定找份銷售的工作，據說這個來
