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室卻察覺氣氛不太妙，大家都低著頭看手機，表情凝重，有三三兩兩聚在一起說話，亦是滿臉愁色。
林秒與陳凝不在正式員工群，不清楚群裡因為即將到來的改革炸了，下樓買咖啡才聽見訊息。
“我聽總經辦的人說這次改革不是小改，新老闆和蔣總開了幾次會才確定下來，之所以還沒公佈是怕引起不滿。”
“這麼嚴重？”
“對，聽說為了壓縮成本要裁掉不少人，實習生臨時工還有績效排名最末的30%，統統裁掉，中層高層也很危險。”
本來還在哼著小曲的陳凝臉瞬間白掉，林秒內心同樣震驚。
陳凝轉回頭去接話：“真的假的？要裁員？”
那人見陳凝面生，先前斬釘截鐵的話不敢說死，“不確定，也是別人跟我說的，估計大差不差。”
“哪裡來的訊息？”
“不清楚，但空穴來風，而且現在大環境裁員潮一波又一波，多少建築公司連員都裁不了。”
陳凝快要哭出來，“嗚嗚秒秒，你說我怎麼這麼慘，我這都快轉正了，我兢兢業業幹了這麼久沒有功勞也有苦勞啊，我以為最多就砍專案，現在怎麼就砍人了呢。”
林秒聽著這些此刻心也慌，陳凝急得不行，拉著她手問怎麼辦，林秒只好先安慰她，同時也安慰自己，“你先別慌，咱們好歹也工作了幾個月，就算不能拿到完整的實習證明也能有在職在崗證明。”
陳凝：“可是我還是想轉正的，現在外面房地產行業亂成一鍋粥，只有華怡還是象牙塔，我出去了哪還能找到工作。”
“好單位很多，你可以進設計院，或者一些民營單位，都有歷練的機會，而且你拿著華怡的證明，去到哪裡人家都會對你感興趣的。”
陳凝難過不已，林秒又說：“先別急，現在都只是在傳，也許有轉機。”
“這個新老闆太可恨了，又砍專案又裁員，資本就可以這樣為所欲為嗎？”
林秒無法評判事情對錯，高層做出這樣的決定肯定有他們的考慮，說到底也是為了華怡建築能夠長遠發展。
她深深吸一口氣，但願事情真的有轉機。
上樓，彭慧安在群裡安撫，【裁員具體訊息以總經辦檔案為準，大家先不要慌，好好工作。】
裁員30%，沒人會不慌，現在檔案不發，就像一個死刑犯已知生命即將到頭，卻仍要在牢裡吃牢飯，食不知味提心吊膽。
陳凝哪還有心情工作，拖著她說話。
把人安撫得差不
多，林秒開啟郵箱，又開啟申請學校官網看公告，都沒有訊息。
對比被裁她更怕影響自己的留學申請。
這份實習對她來說很重要，一是跟著大專案實操的寶貴經驗，二是文書上的實習經歷。
海外高校看重誠信，學校一般情況下不會要求遞交實習證明，可面試時面試官會問及相關問題，如若被發現說謊，那麼申請到此截止。
敦大雖然是rolling申請制，但下offer會累積，特別慢。根據歷年經驗，二三月份才會批次發offer。
她11月底提交申請，12月上旬材料齊全並上傳了作品集，現在沒有收到面邀，也不確定是否需要面試。
林秒有些忐忑，中介說她收到offer可能性非常大，她也有自信，所以只申請這麼一所。
現在實習如果突然中止也許會有一些影響，即便微乎其微林秒也不想冒險，她要做兩手，甚至三手準備。
林秒靜下心，想解決辦法。
或許可以去找彭慧安，讓她跟上級或人事求求情？可這大刀闊斧的裁員憑什麼她是例外？
不要工資可以嗎？她只想留下來，可只要她留在公司不可避免會產生人力成本，到時候別的實習生也不要工資請求留下，上面肯定不會同意。
她不斷想辦法，又不斷推翻。
晚上下班回家，林秒沒心思吃飯，在沙發上坐了會，拿起手機發訊息問方如曼她申請的學校什麼情況。
方如曼立即打電話過來，“你要陪我嗎？
林秒：“不是，我現在這個學校還沒有訊息，我要趁早做準備，現在很多學校都招滿人了。
“那行那行，我馬上發材料給你。方如曼安慰她：“你別想太多，你肯定可以，而且港大難度小很多，給offer也很快。
她這麼一說林秒又有點猶豫了，最終說：“你先發我吧，謝謝你曼曼。
