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“哦，莫總臨時出差了，我們到會議室談一下。”
來到會議室，這位男子大概介紹了一下工廠的情況，他說這是一家自產自銷的企業，莫總經理是留學國外的博士，在光電行業有著豐富的經驗和較大的名譽，對光電的新產品有很深的研究和造詣，工廠剛成立不久，前身是做貿易的，現在已經在試生產，需招一名生產廠長，和若干生產線員工，生產廠長主要是輔助莫總管理生產方面的事情，包括品質，採購，倉庫，工程等，李強說現在自己帶過來的就是產線熟練員工，然後雙方互相問了一些情況，那兩名員工問了一些上班的情況和工資的情況，最後這位男子要李強儘早過來上班。
回來後，李強和吳萍互相交換了意見，都覺得可以出去闖一闖，總呆在這裡也沒有什麼前途，於是李強決定辭職去那裡發展，吳萍也想和李強在一起，再說也可以看有沒有可以幫助李強的，所以她也決定辭職，她非常支援李強的決定。
第十六章 跳槽
9月1號上班後，李強和吳萍都交了辭職書，辭職日期為9月30號；因為工廠裡有規定，辭職必須提前30天申請。
辭職書交後，新來的馮工程經理很意外，也千方百計留李強，要他不要走，因為李強是工程師裡的最出色的一個，對各種技術上的東西和流程都比較熟悉，他還提李強為工程主管，以此想留李強下來。但李強還是執意要走，他也跟馮經理說明了自己想出去闖一闖的想法，馮經理也沒辦法，只好隨他，但要他交接好，培訓好接班人。
這一個月好慢，但他還是進行了很好的交接，也更進一步瞭解了工廠的各方面流程和知識，因為真正要做好一名廠長也不是那麼容易的，這對李強也是一種挑戰，畢竟這是第一次，但李強有很大的信心，他相信自己一定能做到，拿破崙。希爾的17定律中就有一條就是對自己要有信心，要有明確的目標。所以這個月中李強也很努力，努力打造自己的本事，為自己的事業做好一切準備。
9月10號的一天，李強突然接到一個電話。
“我是日盛光電的莫飛盛。”對方傳來上次那個熟悉的中年穩重聲音，日盛光電就是他們上次去的那家工廠。
“哦，你好。”李強禮貌地說，也不知打電話什麼事。
“你那邊怎麼樣了，能不能過來。”
“我已經寫了辭職書，這個月底過來。”
“哦，那你快點，不要太久了，我今天晚上會到你這裡來跟你面談一下，到了打電話給你。”
“好的。”李強回答。
這天李強一直在想著這件事，莫總過來到底有什麼目的，是不是來探自己的底的。
晚上下了班，已經是8點鐘了，李強等著電話的到來。
“你現在在哪裡，我到了你們廠門口的家家樂超市前面。我的車牌是粵B*****；是一輛別克轎車。”8點15分鐘的時候莫總終於來電。
李強連忙來到家家樂超市門口，很遠就看到一輛灰色的別克轎車，李強來到轎車前，只見裡面坐著兩個人，開車的是一個高高個子的瘦瘦的中年男子，旁邊是一個胖胖的中年男子。
“你好，我是李強。”
“哦，你上來吧。”胖胖的中年男子說道。
李強從後面上了車。
“你吃過飯沒有。”又是胖胖的中年男子說話。瘦中年男子始終沒有開口。
“哦，我吃過了。”
“那我們去一家飯店，我們還沒有吃飯，剛從外地出差回來，一起隨便吃點。”
“好的。”李強只能依他們。
沿著這條小路他們找了一家山東大飯店，特意離李強的工廠遠點。
坐下來後點了幾個菜，在等的同時，胖胖的中年男子介紹說那個瘦中年男子就是莫總，然後莫總終於說話了。
“你以前在哪家工廠做過。”莫總問道。
“我以前在東莞萬和光電做的。”李強答道。
然後莫總又問了很多李強的情況，同時李強也問了很多關於過去後的工作方面的事情，兩人也交換了很多專業方面的見解，莫總好象還算滿意，最後李強問了自己的待遇是怎麼樣的。莫總說試用期3000；一個月試用期，試用合格後月薪4000。這個4000的月薪是李強自己要求的，雖然現在自己的月薪只有2800左右，但如果是做廠長的話責任也大，付出的也就多，壓力也會大很多。
說話的時候菜也來了，他們問李強喝不喝酒，李強說不
